من هي ريم بنت صالح الغانم ويكيبيديا؟.. نموذج المرأة السعودية في القيادة الصحية
في مشهد التحول الوطني الذي تشهده المملكة العربية السعودية، برزت أسماء نسائية قيادية أثبتت قدرتها على التأثير والمساهمة الفعلية في مؤسسات الدولة، ومن بينهن الأستاذة ريم بنت صالح الغانم، التي تشغل منصب وكيلة وزارة الصحة للموارد البشرية، وتُعد من الكفاءات الوطنية الرائدة في مجال تطوير القوى العاملة والموارد البشرية في القطاع الصحي.
بخبرة تتجاوز ربع قرن في هذا القطاع الحيوي، كانت الغانم جزءًا من عدة برامج ومبادرات استراتيجية على مستوى المملكة، وأسهمت في بناء جيل من القيادات النسائية الشابة، ما جعل منها قدوة في مجالها ومصدر إلهام للنساء السعوديات في مختلف المجالات.
وفي المقال نتعرف على من هي ريم بنت صالح الغانم، السيرة الذاتية الكاملة لوكيلة وزارة الصحة السعودية التي تقود التحول في الموارد البشرية الصحية.
من هي ريم بنت صالح الغانم ويكيبيديا؟
- الاسم الكامل: ريم بنت صالح الغانم
- الجنسية: سعودية
- بلد الإقامة: المملكة العربية السعودية
- المنصب الحالي: وكيلة وزارة الصحة للموارد البشرية
- الاسم بالإنجليزية: Reem Alghanim
المؤهلات العلمية
- ماجستير تنفيذي في إدارة الأعمال – جامعة ممفيس، الولايات المتحدة الأمريكية
- بكالوريوس في علوم الحاسب الآلي (تطبيقات الحاسب) – جامعة الملك سعود
- برنامج قيادة المجالس – كلية إنسياد INSEAD الأوروبية
- خريجة أول دفعة من برنامج قادة مسك 2030 – مؤسسة محمد بن سلمان “مسك”
شهادات مهنية معتمدة:
- CPHRC: محترف معتمد في الموارد البشرية والتعويضات
- CGCP: محترف عالمي في التعويضات – من iHRME في الولايات المتحدة
أبرز المناصب التي شغلتها ريم بنت صالح الغانم
- وكيلة وزارة الصحة المساعدة لتطوير الموارد البشرية
- المدير العام لإدارة القوى العاملة بوزارة الصحة
- المدير التنفيذي المشارك لخدمات القوى العاملة المؤسسية في الشؤون الصحية بوزارة الحرس الوطني
- مديرة مركز معلومات القوى العاملة بالشؤون الصحية – الحرس الوطني
- المشرفة العامة على برنامج القوى العاملة بمكتب تحقيق الرؤية – وزارة الصحة
إنجازات ريم بنت صالح الغانم ومساهماتها
- قيادة ملف نقل الموظفين الحكوميين ضمن خطة التحول الصحي الوطني
- إطلاق برنامج القياديات النسائية بوزارة الصحة بالتعاون مع جامعة الأميرة نورة
- تخرجت أول دفعة من البرنامج بـ25 قيادية
- وهناك أكثر من 50 قيادية على وشك التخرج
- إدارة وتطوير استراتيجيات القوى العاملة في مشاريع توسعية كبرى
- إعادة هيكلة الإدارات وتخطيط التوظيف بناءً على معايير احترافية
عضوياتها ومهامها الحالية
- رئيسة المجلس الاستشاري لتمكين المرأة – وزارة الصحة
- عضو المجلس السعودي للقادة
- عضو المجلس الاستشاري لكلية العلوم الطبية التطبيقية – جامعة الملك سعود
- عضو لجنة الترشيحات والمكافآت – القطاع الصحي الشمالي – شركة الصحة القابضة
مسيرة ريم صالح الغانم في الشؤون الصحية بالحرس الوطني
منذ عام 2003، عملت الغانم ضمن إدارة خدمات القوى العاملة في الشؤون الصحية بالحرس الوطني، وشاركت في:
- مركز بيانات القوى العاملة
- تخطيط التوسعات وإعادة الهيكلة
- ضبط قاعدة بيانات الوظائف
- إدارة التعويضات والمزايا
- إعداد تقارير إحصائية شاملة عن القوى العاملة الصحية
تأثيرها في تمكين المرأة السعودية
أثبتت الأستاذة ريم بنت صالح الغانم أن المرأة السعودية قادرة على القيادة والتغيير والتطوير، فقد:
- شكلت رمزًا للمرأة السعودية في المؤسسات الحكومية
- دعمت قضايا تمكين النساء في قطاع الصحة
- أسهمت في توفير فرص تدريب وتأهيل للقيادات الشابة من الجنسين
- مثلت المملكة في عدد من المنتديات الصحية والقيادية
ريم بنت صالح الغانم هي مثال حي على الطموح والجدارة، وقدوة وطنية لتمكين المرأة السعودية في المجال الصحي والإداري.
قرار تعيين ريم بنت صالح الغانم وكيلا لوزارة الصحة والموارد البشرية
في الثلاثاء 15 أبريل 2025، صدر قرار رسمي من القيادة السياسية في المملكة العربية السعودية بتعيين الأستاذة الدكتورة ريم بنت صالح الغانم في منصب وكيل وزارة الصحة للموارد البشرية، في خطوة تعكس الثقة الكبيرة بكفاءتها القيادية وخبرتها الطويلة في مجال تطوير رأس المال البشري الصحي.
ويأتي هذا التعيين تتويجًا لمسيرتها التي امتدت لأكثر من 24 عامًا في قطاعات حيوية، أبرزها وزارة الصحة والشؤون الصحية بالحرس الوطني، ويُعد تأكيدًا على التوجه الحكومي نحو تمكين الكفاءات النسائية الوطنية وتعزيز حضورها في مراكز صنع القرار، خاصة في ظل رؤية المملكة 2030 التي تضع تطوير الكوادر الصحية ضمن أولوياتها الاستراتيجية.
بفضل رؤيتها الاستراتيجية، ومهاراتها القيادية، وخبرتها الطويلة، ساهمت في بناء منظومة قوى عاملة صحية متكاملة، وساهمت في صنع التحول الذي تطمح إليه المملكة في رؤية 2030.
